{"id":83748,"date":"2005-06-01T14:08:47","date_gmt":"2005-06-01T14:08:47","guid":{"rendered":"http:\/\/www.feminissima.de\/?p=83748"},"modified":"2005-06-01T14:08:47","modified_gmt":"2005-06-01T14:08:47","slug":"bildungs-infos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/feminissima.de\/index.php\/2005\/06\/01\/bildungs-infos\/","title":{"rendered":"Bildungs-Infos"},"content":{"rendered":"<p>Ja, bitte &#8211; hier ein aktueller \u00dcberblick, was frau und mann noch so machen k\u00f6nnen &#8211; &#8222;w&#038;v-Karriere- und Job-newsletter, der uns erreichte &#8211; auch Uni-Ranking drin und STUDIEN-, AUSBILDUNGSM\u00d6GLICHKEITEN &#8230;bzw. WEIERBILDUNGSM\u00d6GLICHKEITEN, vom 30. Mai 2005<br \/>Betreff:  w&#038;v-karriereundjob-Newsletter <\/p>\n<p>Unter Verzicht auf die Studiengeb\u00fchren f\u00fcr das erste und neunte Trimester bietet die Private Fachhochschule G\u00f6ttingen Frauen und M\u00e4nnern im Erziehungsurlaub die M\u00f6glichkeit, parallel zur Familienarbeit den Fernstudiengang Betriebswirtschaftslehre zu absolvieren. Die staatlich anerkannte Hochschule will mit der Initiative &#8218;Familie, Beruf &#038; Karriere&#8216; die Verantwortungsbereitschaft der M\u00fctter und V\u00e4ter unterst\u00fctzen, die f\u00fcr die Kinderbetreuung und -versorgung auf den geradlinigen Karriereweg verzichten. Das Fernstudium richtet sich an Fach- und F\u00fchrungskr\u00e4fte aus technischen Berufen, Vertrieb und dem kaufm\u00e4nnischen Bereich. Die Studiendauer betr\u00e4gt neun Trimester mit je 15 Kalenderwochen. Bewerbungen sind ab sofort m\u00f6glich. Ausf\u00fchrliche Informationen sowie die Bewerbungsunterlagen k\u00f6nnen Interessierte unter der Telefonnummer 0551 \/ 547 00 500 oder per E-Mail unter fernstudium@pfh-goettingen anfordern. <\/p>\n<p>\ntop<br \/>\n<br \/>\n<  BERUFSPRAXIS  > <\/p>\n<p>N\u00e4chster MedienMBA beginnt im Herbst <\/p>\n<p>Am 26. September startet der achte Jahrgang des Medien-MBA an der Steinbeis-Hochschule Berlin. Die Teilnehmer werden im Laufe des zweij\u00e4hrigen, berufsbegleitenden Studiums zu General Managern mit umfassender Medien- und F\u00fchrungskompetenz ausgebildet. Die Ausbildung beinhaltet auch Studienaufenthalte an der SDA Bocconi in Mailand und der Stern School of Business in New York. Anmeldungen sind ab sofort bis einen Monat vor Studienbeginn m\u00f6glich. Kontakt:<br \/>\n<br \/>\nhttp:\/\/www.dermedienmba.de  <\/p>\n<p>&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8211;<br \/>\n<br \/>\nIn unseren SEMINAREN erwerben Sie Grundlagenwissen in den<br \/>\n<br \/>\nBereichen GRAFIK-DESIGN, TYPOGRAFIE UND GESTALTUNG, mit dem<br \/>\n<br \/>\nSie sofort in der PRAXIS ARBEITEN k\u00f6nnen. Sie bekommen in k\u00fcrzester<br \/>\n<br \/>\nZeit einen komplexen Lernstoff in komprimierter Form durch einen<br \/>\n<br \/>\nERFAHRENEN AKADEMIE-DOZENTEN vermittelt.<br \/>\n<br \/>\nInformationen zu den Seminar-Themen und Terminen finden Sie unter:<br \/>\n<br \/>\nhttp:\/\/www.kurtwolfdesign.de  <\/p>\n<p>\nHochschulen auf dem Pr\u00fcfstand <\/p>\n<p>\u00dcber 250 Hochschulen hat das Centrum f\u00fcr Hochschulentwicklung (CHE) f\u00fcr sein aktuelles Hochschulranking untersucht. Einige Ergebnisse aus dem Gesamturteil: In den Wirtschaftswissenschaften schneidet die Uni Mannheim in Betriebs- und Volkswirtschaft sowohl in der Forschung, als auch beim Gesamturteil der Studierenden sehr gut ab. Aus Sicht der Studierenden sind die Leistungen der Unis in St. Gallen, Witten-Herdecke und Ulm hervorzuheben. Bei den Fachhochschulen erlangt die FH Reutlingen im Fach Betriebswirtschaft ein sehr gutes Ergebnis. In der Spitzengruppe findet sich auch das Wirtschaftsingenieurwesen der FH M\u00fcnchen: Der Fachbereich erhielt in in den Bewertungskriterien Praxisbezug, Betreuung, Gesamturteil der Studierenden und Reputation bei Professoren hervorragende Noten. Im Fachbereich Medien-, Kommunikationswissenschaft bzw. Journalistik \u00fcberzeugen die Universit\u00e4ten M\u00fcnster, Erfurt sowie die HMT Hannover sowohl die Studenten als auch die Professoren. Nachzulesen ist das Hochschul-Ranking im &#8218;Zeit Studienf\u00fchrer 2005\/06&#8216; oder im Internet unter www.zeit.de\/studium.<br \/>\n<br \/>\nhttp:\/\/www.zeit.de\/studium  <\/p>\n<p>Welche Hochschule bildet die besten Generalisten aus? <\/p>\n<p>Der Stifterverband f\u00fcr die Deutsche Wissenschaft und die Stiftung Mercator suchen Hochschulen, die ihren Studierenden mehr als nur Fachwissen vermitteln. Gemeinsam loben sie einen Preis f\u00fcr die f\u00fcnf Hochschulen aus, die ihren Studenten das beste Angebot unterbreiten, \u00fcber ihren fachlichen Tellerrand hinauszublicken und wichtige Kompetenzen f\u00fcr das zuk\u00fcnftige Berufsleben zu erwerben. Dem Sieger winken 200.000 Euro. Ihre Bewerbungsunterlagen k\u00f6nnen Hochschulen aus Deutschland bis zum 15. August 2005 abgeben. Weitere Informationen zum Wettbewerb &#8218;Schl\u00fcsselqualifikationen plus&#8216; unter www.stifterverband.de -> Politik<br \/>\n<br \/>\nhttp:\/\/www.stifterverband.de<\/p>\n<p>&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;<\/p>\n<p>\nStart f\u00fcr Ausbildungskampagne 2005 <\/p>\n<p>Am heutigen &#8218;Tag des Ausbildungsplatzes&#8216; startet die Bundesagentur f\u00fcr Arbeit (BA) eine Offensive mit dem Ziel, bis zum Ausbildungsbeginn m\u00f6glichst allen geeigneten Jugendlichen eine Stelle anbieten zu k\u00f6nnen. Neben Betriebsbesuchen sind Diskussionsveranstaltungen, Telefonaktionen und eine Informationskampagne geplant. Dabei will die BA vor allem auf noch offene Ausbildungspl\u00e4tze in weniger nachgefragten Berufen aufmerksam machen. Die Kampagne in diesem Jahr wird durch den Deutschen Fu\u00dfball unterst\u00fctzt. Zudem geht das neue BA Internet-Angebot www.trainings-camp.de online. \u00dcber zahlreiche Links k\u00f6nnen sich Jugendliche direkt f\u00fcr offene Stellen bewerben. Potenzielle Ausbildungsbetriebe sind eingeladen, sich \u00fcber die &#8218;Trainerseite&#8216; zu informieren. <\/p>\n<p>\nTagesaktuelle Meldungen im Karriereportal der w&#038;v unter www.karriereundjob.de  <\/p>\n<p>&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8211;<\/p>\n<p>top<br \/>\n<br \/>\n<  TERMINE  > <\/p>\n<p>BAW-Expertenpodium \u00fcber Dialogmarketing <\/p>\n<p>Um das Thema &#8218;Dialog- und Online-Marketing als Umsatzmotor 2005\/2006?&#8216; geht es beim n\u00e4chsten Expertenpodium der Bayerischen Akademie f\u00fcr Werbung und Marketing, M\u00fcnchen. Angesichts des Wachstumskurses, auf dem sich die Dialogbranche auch im Jahr 2004 befand, diskutieren die Experten am 10. Juni 2005 unter anderem dar\u00fcber, wie sich die Branche entwickelt und welche Qualifikationen gefragt sind. F\u00fcr weitere Informationen: www.baw-online.de.<br \/>\n<br \/>\nhttp:\/\/www.baw-online.de  <\/p>\n<p>&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8211;<br \/>\n<br \/>\n&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8211;<\/p>\n<p>\nErster &#8218;Plakat &#038; Media Kongress&#8216; <\/p>\n<p>Der traditionelle &#8218;Plakat &#038; Media Grand Prix&#8216; der deutschen Au\u00dfenwerbung pr\u00e4sentiert sich in einem neuen Rahmen. Die Preisverleihung findet erstmals unter dem Dach eines Fachkongresses f\u00fcr Out-of-Home-Medien statt, zu dem der Fachverband Au\u00dfenwerbung am 8. Juni 2005 in das K\u00f6lner Palladium einl\u00e4dt. Unter dem Motto &#8218;Markenbilder f\u00fcr mobile Zielgruppen&#8216; informiert der erste &#8218;Plakat &#038; Media Kongress&#8216; \u00fcber aktuelle Entwicklungen, die entscheidend zum Erfolg einer Kampagne mit Out-of-Home-Medien beitragen. Kontakt: www.faw-ev.de. <\/p>\n<p>http:\/\/www.faw-ev.de <\/p>\n<p>\nDesign in Bayern <\/p>\n<p>In der IHK Akademie M\u00fcnchen findet am 9. Juni 2005 das sechste Unternehmerforum zum Thema &#8218;Design in Bayern&#8216; statt. Diesmal geht es um die Frage, wie Unternehmen mit dem Faktor Design nachhaltig Werte schaffen k\u00f6nnen. Zielgruppe sind Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer und F\u00fchrungskr\u00e4fte aus klein- und mittelst\u00e4ndischen Unternehmen sowie Fachpublikum. Weitere Informationen dazu im Internet unter www.muenchen.ihk.de. -> Veranstaltungen <\/p>\n<p>Tagesaktuelle Meldungen im Karriereportal der w&#038;v unter www.karriereundjob.de  <\/p>\n<p>&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8211;<\/p>\n<p>top<br \/>\n<br \/>\n<  TRENDSCOUT  > <\/p>\n<p>Rote Karte bei schlechtem Arbeitsklima <\/p>\n<p>Die Stimmung am Arbeitsplatz ist den Deutschen wichtig: 33 Prozent der 4500 befragten Nutzer des Online-Karrieremarktes JobScout24 w\u00fcrden k\u00fcndigen, &#8218;wenn das Arbeitsklima nicht mehr stimmt&#8216;. F\u00fcr 36 Prozent geh\u00f6ren regelm\u00e4\u00dfige Jobwechsel zur Karriereplanung. So w\u00fcrden 18 Prozent nach einer neuen Herausforderung suchen, wenn sie beruflich nicht mehr vorankommen. Elf Prozent wollen alle drei bis f\u00fcnf Jahre berufliche Abwechslung und immerhin knapp acht Prozent steht allen f\u00fcnf bis zehn Jahre der Sinn nach einem neuen Job. 23 Prozent gehen lieber kein Risiko ein und w\u00fcrden ihren Job nicht freiwillig an den Nagel h\u00e4ngen. Kontakt: www.jobscout24.de<br \/>\n<br \/>\nhttp:\/\/www.jobscout24.de  <\/p>\n<p>&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8211;<\/p>\n<p>Anzeige:<\/p>\n<p>Mit Lust und Leichtigkeit neue Kunden akquirieren<br \/>\n<br \/>\nVersprochen! Zweifeln Sie? Erfahren Sie\u2019s in einem 2-t\u00e4gigen<br \/>\n<br \/>\nSeminar. Sie steigern Ihre \u00dcberzeugungskraft und erh\u00f6hen<br \/>\n<br \/>\nden Erfolg: Neue Kunden, neue Auftr\u00e4ge, mehr Gewinn. <\/p>\n<p>Am 17.\/18. Juni Hannover, 24.\/25. Juni Stuttgart,  8.\/9. Juli<br \/>\n<br \/>\nM\u00fcnchen; Infos\/Anmeldung und Akquise-Impuls-Letter<br \/>\n<br \/>\nkostenlos nutzen unter: http:\/\/www.seminare-lotz.de  <\/p>\n<p>&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8211;<\/p>\n<p>\nWerbung verl\u00e4sst das Krisen-Tal <\/p>\n<p>&#8218;Die Werbebranche hat ihre drei Jahre w\u00e4hrende Umsatzkrise \u00fcberwunden&#8216;, formuliert der Zentralverband der Deutschen Werbewirtschft, Berlin, anl\u00e4sslich der aktuell ver\u00f6ffentlichten Wirtschaftsdaten. Die Investitionen in Werbung stiegen 2004 auf 29,2 Mrd. Euro (+1,1 Prozent) und immerhin 25 Prozent der ZAW-Mitglieder rechnen mit wachsenen Investitionen in das Marketinginstrument Werbung. 68 Prozent gehen von Stagnation aus, derweil sieben Prozent der Verbandsmitglieder mit sinkenden Werbeausgaben rechnen. Positive Impulse zeigen sich auch am Arbeitsmarkt: 2004 gaben die werbenden Unternehmen, Agenturen und Medien 39 Prozent mehr Stellenangebote ab. Im Vorjahr war der Wert noch um minus f\u00fcnf Prozent abgesackt. Insgesamt war die Arbeitslosenquote 2004 auf 4,8 Prozent gesunken, nachdem sie im Jahr vorher mit 5,2 Prozent den h\u00f6chsten Stand seit zehn Jahren erreicht hatte. Kontakt: www.zaw.de. <\/p>\n<p>http:\/\/www.zaw.de <\/p>\n<p>\nInternet bei der Jobsuche immer wichtiger <\/p>\n<p>Bei der Jobsuche hat die Relevanz von Online-Jobb\u00f6rsen, Unternehmens-Homepages und Suchmaschinen im Vergleich zu klassischen Informationsquellen wie Zeitungen und Zeitschriften deutlich zugenommen. Zu diesem Ergebniss kommen die Meinungsforscher von Emnid, die im Auftrag des Karrierportals Jobware 1002 Bundesb\u00fcrger repr\u00e4sentativ befragten. W\u00e4hrend bei einer vergleichbaren Untersuchung im November 2003 noch Printmedien und Arbeitsamt dominierten, haben sich die Verh\u00e4ltnisse mittlerweile deutlich ge\u00e4ndert. Zeitungen, Zeitschriften und Arbeitsamt sind auf konstantem Niveau geblieben, doch das Internet hat bei den deutschen Berufst\u00e4tigen enorm an Bedeutung gewonnen. Jobb\u00f6rsen haben mit 84 Prozent mittlerweile die gleiche Relevanz wie Printmedien. In den neuen Bundesl\u00e4ndern wird die Online-Arbeitsplatzsuche mit 92 Prozent noch h\u00f6her gesch\u00e4tzt als im Westen, wo 82 Prozent der Berufst\u00e4tigen die Stellenm\u00e4rkte im Internet bevorzugen. www.jobware.de<br \/>\n<br \/>\nhttp:\/\/www.jobware.de <\/p>\n<p>\nTagesaktuelle Meldungen im Karriereportal der w&#038;v unter www.karriereundjob.de  <\/p>\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ja, bitte &#8211; hier ein aktueller \u00dcberblick, was frau und mann noch so machen k\u00f6nnen &#8211; &#8222;w&#038;v-Karriere- und Job-newsletter, der uns erreichte &#8211; auch Uni-Ranking drin und STUDIEN-, AUSBILDUNGSM\u00d6GLICHKEITEN &#8230;bzw. WEIERBILDUNGSM\u00d6GLICHKEITEN, vom 30. 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